为进一步贯彻落实《2023年辽宁省检察机关工作实绩考核办法》要求，树立新时代检察工作新目标，全面推进兴隆台区检察院各项工作取得新成效，7月26日，兴隆台区检察院召开检察长办公（扩大）会议调度实绩考核工作。院党组成员、检委会专职委员、各部门正副职参加会议。
会上，各部门负责人重点围绕实绩考核工作难点深刻剖析原因、拿出补强措施、明确下步目标，院领导结合分管工作就补强短板作进一步分析。
院党组书记、检察长王洪杰指出，各部门的难点分析客观准确，解决途径详实得当，要将对策办法真正执行到位，坚持有的放矢，以唯旗是夺的劲头奋力做好下半年实绩考核工作：
一、坚持目标导向。锚定保持全省先进基层院的目标不放松。2022年兴隆台区检察院取得了全省先进基层院的优异成绩，业务工作位列全省C类院12名，队伍建设位列全省C类院16名，今年应再接再厉，继续充分发挥基础优势条件，咬定目标、确保胜利，思想再重视，行动再加强，奋力实现兴隆台区检察院保持全省先进基层院的目标。
二、坚持问题导向。找准考核工作中的薄弱环节。各部门要弄懂吃透实绩考核精神和规则，突出优势、补强短板、层层发力，持续巩固优势指标、努力拉升中游指标、动态跟踪滞后指标，针对难点问题深研细判、重点突破，轻口号、重实践，着力提升执行力。要切实转变工作作风，从提升能力上做起。政治部要下好先手棋，做好实绩考核统筹协调工作。 三、坚持结果导向。发挥各条线主体作用，全员进入战斗状态，以一域之光为全局添彩。要坚持全院一盘棋思想，充分发挥院领导班子的关键少数作用、部门负责人的中坚骨干作用和员额检察官的核心团队作用，实现全院联动，形成工作合力，持续打造检察业务精品。
